对比先进事迹查找不足的问题有哪些(4篇)

篇一：对比先进事迹查找不足的问题有哪些

　　对标找差距赶超争先进心得体会

　　对标找差距赶超争先进心得体会

　　随着全面脱贫脚步越来越近，一种紧张浓烈的气氛弥漫在各个单位之间，似乎有如大山压境，让人感觉沉重无匹。但是，换一种角度来看，这何尝不是一次自我突破的机会，毛虫有茧才能化蝶，青草石隙之中亦能丛生。

　　“差距意识”是一种态度，也是一种刀刃向内的勇气。广大党员干部要对标党员标准找差距，对照党章党规、对照先进典型和身边榜样审视自我，问一问自己党性修养够不够、党的知识掌握的多不多、党员义务履行到不到位，比一比自己与先进典型、身边榜样的差距有多少。要对标群众期待找差距，比一比自己想的与群众想的有怎样的差距，找一找在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面存在哪些差距。要对标时代要求找差距，看一看自己从信仰上、信念上、能力上、行动上与时代要求有多大差距。广大党员干部要在对比中找准思想境界、眼界格局、思路本领等方面的差距短板，明确努力方向，细化实化学习赶超的措施，提升自我，推动工作开展。

　　知道了差距，就要加强学习，迎头赶上。学先进做法、学先进经验，“他山之石，可以攻玉”取长补短。学习更是要讲究方法与功效，要长期学习，让学习内容深入人心，不能三天打鱼两天晒网，这样消

　　极懈怠不足以学习。要主动学习，让学习质量不折不扣，提高学习主动性。被逼的学永远是事倍功半，只有愿意学、主动学，才能学得好，学得精。更要学以致用，让学习成果变为行动成效。古人说“学而不用则废，用而不学则滞”。学习的学习成果，都体现在具体的实践之中，好学以善用，善用则好学，为自己加满油，充满电，以更快的速度迎头赶上。

　　干工作创事业理应有“攀比心”“好胜心”。平淡的工作容易使人意志消磨，不如给日常的工作里注入一点“激情”和“活力”，就像在白纸上添加一点别样的色彩，激发工作的主动性，增加工作的“好胜心”，形成“你追我赶，永不服输”的风气，要有《沁园春·长沙》里“百舸争流”的意识与精神，形成一种良性竞争。赶超要敢于实践，以实践出真知。赶超要坚持不懈，以坚持出成绩。赶超要挑战创新，以创新做出改变，获得更强大的力量，实现最后的反超与瞩目的突破。

　　对标找差距赶超争先进心得体会

　　县委在各级党组织和广大党员中集中开展“对照先进找差距，对标赶超促发展”活动以来，水产局党支高度重视，多次组织学习及召开党员座谈会，广泛征求党员意见，开展批评与自我批评，认真剖析自身存在问题。以解放思想，端正工作作风为关键，坚持把作风建设与本职工作紧密地结合在一起，特别是在禁渔期间任务重、压力大的情况下，继承和发扬“特别能吃苦、特别能奉献、特别有作为”的优良传统，广大党员始终保持了昂扬的士气和良好的精神状态。不断创新服务理念、规范服务程序、提升服务标准、强化服务管理。

　　（一）用典型精神启迪党员。

　　一是支部认真组织全体党员学习王雪峰同志在滦南考察调研时的讲话等文件精神、学习先进典型事迹，进一步树立广大党员的政治信念、崇高理想和强烈的责任意识。二是在机关党委的大力支持下，开展党日教育活动，组织党员到革命圣地参观、学习，重温入党誓词，缅怀先烈事迹，激发广大党员树立社会主义核心价值观。三是组织党员参观警示教育展览，用党员领导干部腐化堕落、走向犯罪的反面典型教材，教育广大党员牢记宗旨，增强党性，遵守纪律，勤奋敬业。

　　（二）用主题活动引领作风。

　　一是按照县委的统一部署，认真开展“创先争优”活动。在活动中我们提出了建设一流支部、带出一流队伍、培育一流作风、创造一流业绩的“四个一”目标要求，建立健全了支部自身建设的长效机制，提升了服务工作整体水平。二是积极开展“支部带动服务村”活动。与南堡一村结成共建对子，针对该村建设发展的实际，出钱出物，出谋划策，并多次带领支部党员同志到该村探望困难党员家庭，为大家真实了解社情民意搭建平台，受到了农民群众和广大党员们的欢迎。

　　（三）用主动服务提升工作水平

　　活动中支部坚持以服务工作的发展、工作效率的提高、服务对象是否满意为目标，变被动保障为主动服务，不断提升服务保障能力。

　　（四）用长效机制践行公开承诺

　　5月初，我单位领导班子在全县范围内公开服务承诺，为搞好公开承诺内容，推行了六步工作法，即党员“提”诺、支部“审”诺、公布“示”诺、认真“践”诺、扎实“督”诺、民主“评”诺。支部定期召开创先争优活动中推行承诺制工作会议，按照规定承诺实施程序组织实施。以科学承诺、组织审核、全面公开、民主评议步骤落实。制作公开承诺专栏，将党员的基本情况、承诺事项、落实时限、联系电话及监督方式等向群众公开，接受监督和质询，时刻警醒支部、党员兑现诺言。每月召开承诺评议大会，栓查支部承诺的落实情况，接受质询，对党员执行承诺情况进行通报和评议。评议时间定为半年初评、年终总评。并对评议结果进行公布。对承诺制工作建立激励机制，对履行承诺积极，兑现到位，群众满意的党员作为评选先进重要依据，对承诺落实不好的要进行批评教育，限期改正，并视具体情况诫勉谈话等组织处理。

　　在开展创先争优活动后，广大党员干部的精神风貌、工作作风都有了进一步转变，各项工作取得了新成效。但是离要求还有一定差距。

　　我们将继续采取措施，推动创先争优秀活动的顺利开展。

　　对标找差距赶超争先进心得体会

　　为营营造学先进、赶先进、超先进的浓厚氛围，促进党建工作与业务工作深度融合，乌达区组织开展基层党组织对标“找差距、寻突破、促发展”活动，以年为周期，通过“寻标、建标、对标、达标”，全面提升基层党建工作水平，为经济社会发展提供坚强组织保障。

　　坚持“两个先行”，科学对标明方向。一是选树标杆先行，寻找对标参照。各级党组织围绕“访民情、听民声、解民忧、聚民心”活动，在全国、自治区及系统内寻找具有成功经验与做法的优秀单位，选优对标单位。二是自查自纠先行，找准自身定位。各级党组织通过集体讨论等形式分析自身现状，找准自身定位，对标先进单位明确改进目标和方向。

　　推行“比标三问”，开展对标找差距。一是问差距在哪里。各级党组织围绕“三大攻坚战”、优化环境、产业转型、城乡融合发展、保障和改善民生等方面查找自身与标杆对象的差距，存在着哪些不足和亟需改进之处。二是问根源在哪里。全面梳理对标中反映出的实际问题，通过开展民主生活会、组织生活会等形式，深入剖析问题产生的深层原因。三是问路径在哪里。集体探讨化解问题的工作思路，研究消除差距、解决问题的具体举措，量身制定对标方案，增强可行性。

　　推进“目标双创”，精准对标抓效果。各领域党组织围绕基层党建的对标方向，以“六个双创”为目标，农区实施“富民党建”，推行“党建+N”的党建模式，选好配强带头人，发挥党支部在精准扶贫中的作用，大力实施乡村振兴战略、打造特色小镇，实现增收致富与党建工作“双丰收”。街道社区实施“暖心党建”，打破机关、街道社区、非公相对独立运转模式，发挥街道党工委在“联合党委”中的轴心作用，协同推进“支部+N”、在职党员进社区、党员志愿服务等活动，实现服务能力和党建要素“双加强”。非公经济组织和社会组织实施“连心党建”，推广园区党建“223”工作法，深化“1+3+N”园区党建体系，用好用活“三有三无”党建工作载体，将党建工作真正融入非公企业发展之中，实现党建工作与服务企业“双发展”。机关事业单位实施“活力党建”，坚持“融合式党建+”工作理念，深化“双建双创”、“好支部”、“好书记”、“示范群体”活动，积极开展“红旗党支部”创建活动，着力在精简办事流程、提高办事效率、提升服务质量上最大限度的发挥职能作用，实现党建工作与业务工作“双融合”。国有企业实施“聚力党建”，认真落实国企党建30条要求，实现党的领导和完善公司管理“双统一”。教育系统实施“树人党建”，以“办人民满意的教育”为载体，实现师德师风“双满意”。卫生计生行业实施“关爱党建”，创建“服务好、质量好、医德好、群众满意”

　　的“三好一满意”医疗服务机构，实现党建工作与医疗服务“双提升”。

　　实行“三项举措”，全面对标促提升。一是在对标工作开展前，各党组织成立对标小组，到优秀单位进行对标考察，制定整改方案和措施，明确追赶、超越的路线图和时间表。二是在对标活动开展过程中，各党组织对活动开展成效进行自评，对改进措施和方案的科学性和有效性进行分析，撰写对标报告，并制定下一阶段的整改方案，不断提升标杆水平。三是在对标活动结束后，各级党组织客观全面科学分析对标活动的成效，就对标活动带来的思想、作风、理念、体制、机制、工作等方面的变化进行分析，形成党建强起来、业务工作精起来、党员干部干起来的整体效应。

　　通过开展基层党组织对标“找差距、寻突破、促发展”活动，使干部解放思想、提升能力、找到办法、优化环境，为打造“五个区域”做出更大的贡献。

篇二：对比先进事迹查找不足的问题有哪些

　　学习郑德荣同志先进事迹查找存在问题及整顿

　　举措

　　一、联合自己的实质工作，存在以下问题

　　1、短缺对学习认识的高度。因为平常许多的工作加以延迟，产生了“学不学

　　不是很重要，做到工作才重要”的以干代学的思想，没有把学习摆到重要的地点，缺少锲而不舍的学习精神。

　　2、短缺学习知识的广度和深度。平常的学习中，只着重看些时世新闻之类书

　　籍，对政治理论方面的知识涉猎较少；只着重基本的资料整理方面的知识，对有必定深度的业务知识涉猎较少。学习的知识缺少理论上的深度和广度，对思想和灵魂的触动不够，学习逗留在表面上。

　　4、创新意识不够强。对待详细工作习惯使用书籍，不擅长与实质工作相结

　　合，有教条、本本偏向，做事缩头缩脑，敢试敢闯、求新求变的意识不够强。

　　5、工作方法不够活。认准的事理，就抓住不放，甚至自认为是，不擅长汲取

　　别人建议，个人见机而作的能力比较差，在办理问题上特别是紧迫突发事件的问题

　　上犹豫不决不够不够灵巧，方法不够多。

　　6、作风上缺少责备与自我责备的勇气，在工作入耳不进不一样的责备和建议，自认为自己什么都对，对什么都懂，其实都是一孔之见，没有全力保护好民众的正

　　当利益。自我要求不够严，严以待人，宽以待己。

　　二、此后的整顿的举措

　　联合工作岗位，明确奋斗目标，针对存在的问题和不足，采纳相应的整顿措

　　施，努力进一步提升觉醒，加强党性，解放思想，争创实绩。

　　1.

　　加强政治理论学习。经过学习使自己在人生观价值观以及世界观上有较大的改变，使之更能适应目前工作的需要。在言传身教上不停有新进步，在推进工作上不停有新进展。政治理论学习要突出要点、有的放矢、形式多样、着重实效。定

　　期与同事学习议论敞开思想，联系工作，联合存在的问题，踊跃展开严肃的、真挚

　　的、脚踏实地的责备与自我责备，使自己可以适应科学发展观的要求。

　　2、是全面学习业务知识。扎实地学习专业理论知识，并向有经验的长辈们

　　学习。同时，透过现象看实质，掌握工作中的内在规律，自觉按规律做事，把工作

　　搞好。努力学习各种有关的业务知识，学用联合，不停加强为人民服务的本事。

　　3、是学习和自觉恪守单位拟订的规章制度。常常地学习单位的各项规章制

　　度和党纪、政纪、法例知识，不停加强纪律观点和责随意识，自觉做到警钟长鸣，严格做到遵章守纪。

　　4、是按期展开自我责备，深入进行自纠自查，阶段性地对自己的学习、工

　　作和思想进行总结，主假如查找问题和不足，理清整顿思路，边查边纠，自责不自

　　宽，严格要求自己，做到防微杜渐。

　　5、是联合目前的工作，抓好主管的工作，开辟思路，勇敢进步，深入客

　　户，掌握

篇三：对比先进事迹查找不足的问题有哪些

　　对照革命先辈先进事迹存在的问题

　　随着时代的发展和社会的变革，我们逐渐意识到回顾历史和对照先辈先进事迹的重要性。这不仅可以让我们明白历史的进程和发展，还可以从其中学习到前辈们的思想、品德和行为，为我们今天的工作和生活提供了宝贵的参考和借鉴。但是，我们在对照革命先辈先进事迹时，也发现了一些存在问题：

　　一、浅尝辄止，不能深入思考

　　很多人将革命先辈先进事迹简单地放在红色历史的框架中，把这些人物看作是一个形象的符号，而忽略了他们的思想、信念和实践。对于革命先辈们所探索的道路和经验，大多数人也只是片面地了解了一些表面知识和流行口号，而没有深入思考其内在涵义和历史价值。这种方式不仅不能真正理解他们的思想和行为，也不能对我们今天面临的问题提供实质性的帮助。

　　二、盲目崇拜，不能批判思考

　　许多年轻人在对照革命先辈先进事迹时，往往有一种盲目崇拜的情绪。他们通过歌颂、祭奠、悼念的方式来纪念先辈们，但是忽略了这些人物在历史上的具体作用和不足之处。我们不能忽视先辈们的历史贡献，但也不能忽视他们的缺陷和错误。我们应该用批判性的思维和方法来看待革命先辈们的行为和言论，对于他们的有益经验和启示要加以肯定和发扬，而对不恰当的观念和做法，则要有所否定和纠正。

　　三、机械照搬，不能面向未来

　　有时候，我们在对照革命先辈先进事迹时，往往会犯一种“机械照搬”的错误。这种错误表现为盲目地复制先辈们的做法和思想，试图在今天的社会实践中实现，却忽略了历史条件和时代背景的差异。这样的方式不仅不能适应现代社会的发展和变化，而且也容易走向极端和错误的方向。我们应该在对照革命先辈先进事迹时，尊重先辈们的历史贡献，但同时也要积极探索与时俱进的新型革命道路，不断创新和改进。

　　以上三点，正是在对照革命先辈先进事迹中，我们所需要面临和解决的问题。我们应该充分认识革命先辈们的历史价值和意义，同时也要发扬其精神，用现代化的手段和理念，为实现我国的现代化事业作出新的贡献。

篇四：对比先进事迹查找不足的问题有哪些

　　关于对照革命先辈先进事迹方面存在的问题

　　近年来，在我国的思想热点话题中，对照革命先辈先进事迹的讨论频率越来越高。毫无疑问，对照革命先辈先进事迹对于促进社会进步、弘扬民族精神有着不可取代的重要作用。然而，在具体操作中，我们也不能忽视对照革命先辈先进事迹方面存在的一些问题。本文将着重探讨这一问题。

　　一、对照革命先辈先进事迹缺乏真实性

　　在现代社会，信息传播越来越快、越来越发达，这也导致了对于革命先辈先进事迹的不真实性问题。例如，在网络上关于毛泽东的言论不仅充斥着假的说法，甚至还有很多针对毛泽东事迹的恶意攻击。这种虚假信息的存在，不仅直接侵犯了对毛泽东事迹的理性认知，而且还会将革命先辈先进事迹的真实价值稀释与扭曲。

　　二、对照革命先辈先进事迹缺乏全面性

　　对照革命先辈先进事迹要想发挥其应有的作用，必须把其事迹全面呈现。但是，我们在现实生活中往往因为某些原因而忽略了做到全面呈现的要求，从而导致事迹不够客观与全面。例如，在影视剧中，往往只选择革命先辈的某些知名事迹进行剪辑，而忽略了一些基础事实、细节和个人情感等。这样做不仅会导致人们的理解偏差，而且也会影响到其培育的民族精神品质。

　　三、对照革命先辈先进事迹过度热捧

　　诚然，对于革命先辈先进事迹的崇敬是建立在革命先辈先进事迹具有不可替代的价值的基础之上。但是，过度热捧也会产生不良的甚至是消极的影响。例如，有些人会在某些场合过度宣扬某一个革命先辈先进事迹，从而导致历史的失衡，并可能导致社会不平等的情况产生。同时，过度热捧也会误导脆弱的心智，从而让那些善于接受信息的人心生“偶像崇拜”，从而影响到社会的科学发展和公正决策。

　　四、对照革命先辈先进事迹教育力度不够

　　在现代社会的全面发展背景下，革命先辈先进事迹的教育可能仅仅是海报与流传口传等。这样不仅无法让人们真正理解其真实性、全面性，也无法发挥其正面的价值。因此，政府针对对照革命先辈先进事迹的教育，应该增加投入，并且做好教材的编制与教师的培训，让社会公民能够真正理解其价值并且付诸实践。

　　总之，对照革命先辈先进事迹在现代社会的价值不可忽视。但是，为了有效发挥其应有的作用，我们必须在具体操作中注意到上述问题。只有以“三个有利于”的要求着眼于机遇和挑战，并增加启发民众的教育与宣传力度，才能更好地弘扬革命先辈先进事迹的真正价值，激励更多的人投身社会进步、民族复兴的伟大事业。